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  España  Castilla y León  Más de 20,1 millones para programas de formación y contratación de personas con discapacidad en Castilla y León
Castilla y LeónEspaña

Más de 20,1 millones para programas de formación y contratación de personas con discapacidad en Castilla y León

12 de mayo de 2026
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La Consejería de Industria, Comercio y Empleo acaba publicar sendas convocatorias de subvenciones, con una inversión conjunta de 20,1 millones de euros, destinadas a la formación de trabajadores ocupados y a la contratación de personas con discapacidad.. La primera de ellas busca mejorar la empleabilidad y la competitividad empresarial a partir de un capital humano con formación actualizada y con capacidad de adaptación a las necesidades del tejido productivo, especialmente en sectores estratégico.. Las convocatorias van dirigidas a entidades de formación o agrupaciones de las mismas, inscritas en el correspondiente Registro de Entidades de Formación, ya que todas las acciones formativas subvencionables están incluidas en el Catálogo de Especialidades Formativas y habrán de impartirse ajustándose al programa formativo de la especialidad correspondiente.. Las prioridades formativas de cada una de las convocatorias se han establecido identificando aquellas especialidades ya existentes en el Catálogo que dan respuesta a las necesidades de cualificación detectadas en el sistema productivo.. Aunque los programas van dirigidos a trabajadores ocupados, en las acciones formativas que se desarrollen, en ambas líneas, podrán participar hasta un 30 % de trabajadores desempleados, con el fin de reforzar la igualdad de oportunidades. En ambos programas se valorará, además, la facilidad de acceso de trabajadores del medio rural, con el fin de garantizar que la formación llega a todo el territorio de Castilla y León.. El plazo para la presentación de solicitudes será de diez días hábiles contados a partir de mañana y el plazo para el desarrollo de los programas formativas subvencionados se extenderá desde la aprobación de la solicitud y hasta el 31 de octubre del 2027.. Nueve millones de euros para acciones formativas trasversales y actualizadas. La línea de Formación Transversal (FC) cuenta con un presupuesto inicial de nueve millones de euros, ampliables en un 200 %, y va destinada a financiar 56 programas compuestos por acciones formativas de carácter multidisciplinar y dirigidas a dar respuesta a las necesidades de cualificación profesional en las distintas zonas de Castilla y León, abarcando temáticas tanto transversales como relacionadas con los distintos sectores de actividad.. La oferta formativa susceptible de subvención se ha renovado profundamente para sustituir acciones formativas sobre conocimientos con escaso uso en el actual modelo productivo por otras de mayor demanda, introduciendo más de 200 nuevas especialidades adaptadas a las necesidades actuales del sistema productivo.. 3,5 millones para itinerarios de alta especialización digital y tecnológica. La línea de Competencias Digitales (PCD), que tiene un presupuesto de 3,5 millones de euros, igualmente ampliable hasta en un 200 %, está específicamente orientada a la adquisición y mejora de competencias profesionales relacionadas con los cambios tecnológicos. Concretamente, se financiarán 10 programas que aborden materias de vanguardia como la inteligencia artificial, ciberseguridad, big data o pilotaje de drones.. En cuanto a la metodología de impartición, se establece que las acciones vinculadas a competencias básicas deben realizarse de forma presencial, mientras que las de nivel avanzado pueden impartirse tanto en modalidad presencial como mediante teleformación.. Las entidades solicitantes deben presentar proyectos que incluyan acciones formativas por un importe mínimo de 300.000 euros.. Mientras, la segunda se encuentra destinada a financiar la contratación de personas desempleadas con discapacidad en las entidades locales. Esta línea de ayudas, dotada con 7,6 millones de euros, permitirá sufragar un total 1.013 contratos.. El objetivo fundamental de esta iniciativa es facilitar la inserción sociolaboral de un colectivo con especiales dificultades de acceso al mercado de trabajo y, simultáneamente, contribuir a dinamizar y fijar población en el entorno a través de la prestación de servicios de interés general o social.. Podrán beneficiarse de estos contratos las personas desempleadas inscritas en el Ecyl que tengan reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33 %, incluyendo los pensionistas de la Seguridad Social con incapacidad permanente (total, absoluta o gran invalidez) y los de clases pasivas con jubilación por incapacidad permanente.. La subvención financiará los costes salariales y de Seguridad Social con un importe de 7.128 euros por cada contrato a jornada completa de 90 días de duración, pudiendo cada entidad local solicitar un contrato a jornada completa o dos a jornada parcial (al 50 %por ciento). Las contrataciones deberán realizarse entre el 1 de marzo y el 31 de diciembre de 2026.. Para la concesión de las ayudas se dará prioridad a los proyectos que generen un mayor impacto social y ambiental, con una mayor puntuación para los proyectos vinculados al medioambiente, mejora de espacios públicos, nuevas tecnologías, ocio y la cultura. Además, se primará a los municipios de menor tamaño (menos de 2.000 habitantes) y a las entidades ubicadas en áreas periféricas o zonas desfavorecidas. Igualmente, se tendrá en cuenta tanto el número de desempleados como el número de personas con discapacidad demandantes de empleo en el ámbito territorial del municipio.. El plazo de solicitud permanecerá abierto desde mañana y hasta el próximo 1 de junio.

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Las iniciativas buscan mejorar la empleabilidad y la competitividad empresarial

 

La Consejería de Industria, Comercio y Empleo acaba publicar sendas convocatorias de subvenciones, con una inversión conjunta de 20,1 millones de euros, destinadas a la formación de trabajadores ocupados y a la contratación de personas con discapacidad.. La primera de ellas busca mejorar la empleabilidad y la competitividad empresarial a partir de un capital humano con formación actualizada y con capacidad de adaptación a las necesidades del tejido productivo, especialmente en sectores estratégico.. Las convocatorias van dirigidas a entidades de formación o agrupaciones de las mismas, inscritas en el correspondiente Registro de Entidades de Formación, ya que todas las acciones formativas subvencionables están incluidas en el Catálogo de Especialidades Formativas y habrán de impartirse ajustándose al programa formativo de la especialidad correspondiente.. Las prioridades formativas de cada una de las convocatorias se han establecido identificando aquellas especialidades ya existentes en el Catálogo que dan respuesta a las necesidades de cualificación detectadas en el sistema productivo.. Aunque los programas van dirigidos a trabajadores ocupados, en las acciones formativas que se desarrollen, en ambas líneas, podrán participar hasta un 30 % de trabajadores desempleados, con el fin de reforzar la igualdad de oportunidades. En ambos programas se valorará, además, la facilidad de acceso de trabajadores del medio rural, con el fin de garantizar que la formación llega a todo el territorio de Castilla y León.. El plazo para la presentación de solicitudes será de diez días hábiles contados a partir de mañana y el plazo para el desarrollo de los programas formativas subvencionados se extenderá desde la aprobación de la solicitud y hasta el 31 de octubre del 2027.. Nueve millones de euros para acciones formativas trasversales y actualizadas. La línea de Formación Transversal (FC) cuenta con un presupuesto inicial de nueve millones de euros, ampliables en un 200 %, y va destinada a financiar 56 programas compuestos por acciones formativas de carácter multidisciplinar y dirigidas a dar respuesta a las necesidades de cualificación profesional en las distintas zonas de Castilla y León, abarcando temáticas tanto transversales como relacionadas con los distintos sectores de actividad.. La oferta formativa susceptible de subvención se ha renovado profundamente para sustituir acciones formativas sobre conocimientos con escaso uso en el actual modelo productivo por otras de mayor demanda, introduciendo más de 200 nuevas especialidades adaptadas a las necesidades actuales del sistema productivo.. 3,5 millones para itinerarios de alta especialización digital y tecnológica. La línea de Competencias Digitales (PCD), que tiene un presupuesto de 3,5 millones de euros, igualmente ampliable hasta en un 200 %, está específicamente orientada a la adquisición y mejora de competencias profesionales relacionadas con los cambios tecnológicos. Concretamente, se financiarán 10 programas que aborden materias de vanguardia como la inteligencia artificial, ciberseguridad, big data o pilotaje de drones.. En cuanto a la metodología de impartición, se establece que las acciones vinculadas a competencias básicas deben realizarse de forma presencial, mientras que las de nivel avanzado pueden impartirse tanto en modalidad presencial como mediante teleformación.. Las entidades solicitantes deben presentar proyectos que incluyan acciones formativas por un importe mínimo de 300.000 euros.. Mientras, la segunda se encuentra destinada a financiar la contratación de personas desempleadas con discapacidad en las entidades locales. Esta línea de ayudas, dotada con 7,6 millones de euros, permitirá sufragar un total 1.013 contratos.. El objetivo fundamental de esta iniciativa es facilitar la inserción sociolaboral de un colectivo con especiales dificultades de acceso al mercado de trabajo y, simultáneamente, contribuir a dinamizar y fijar población en el entorno a través de la prestación de servicios de interés general o social.. Podrán beneficiarse de estos contratos las personas desempleadas inscritas en el Ecyl que tengan reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33 %, incluyendo los pensionistas de la Seguridad Social con incapacidad permanente (total, absoluta o gran invalidez) y los de clases pasivas con jubilación por incapacidad permanente.. La subvención financiará los costes salariales y de Seguridad Social con un importe de 7.128 euros por cada contrato a jornada completa de 90 días de duración, pudiendo cada entidad local solicitar un contrato a jornada completa o dos a jornada parcial (al 50 %por ciento). Las contrataciones deberán realizarse entre el 1 de marzo y el 31 de diciembre de 2026.. Para la concesión de las ayudas se dará prioridad a los proyectos que generen un mayor impacto social y ambiental, con una mayor puntuación para los proyectos vinculados al medioambiente, mejora de espacios públicos, nuevas tecnologías, ocio y la cultura. Además, se primará a los municipios de menor tamaño (menos de 2.000 habitantes) y a las entidades ubicadas en áreas periféricas o zonas desfavorecidas. Igualmente, se tendrá en cuenta tanto el número de desempleados como el número de personas con discapacidad demandantes de empleo en el ámbito territorial del municipio.. El plazo de solicitud permanecerá abierto desde mañana y hasta el próximo 1 de junio.

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