Las personas tienen que esperar casi un año para que se les considere como dependientes en Cataluña, ya que el tiempo de espera medio para el reconocimiento de la dependencia es de 326 días. Esta es la realidad de las personas dependientes en Cataluña, donde actualmente hay 57.615 personas en lista de espera para que se les valore su grado de dependencia, mientras que en el caso de la discapacidad, las cifras ascienden a 360 días de espera y 133.865 personas en lista de espera.. Estas son cifras facilitadas por la misma Generalitat, presentadas el lunes pasado por la consellera de Derechos Sociales e Inclusión de la Generalitat, Mònica Martínez Bravo, anunció una inversión de 2.3 millones de euros a un plan para reducir el tiempo de espera en los procesos de valoración y reconocimiento de dependencia y discapacidad. Con ello, el objetivo del Govern es reducir este tiempo de espera de un año a los 100 días.. En rueda de prensa –junto a la secretaria de Asuntos Sociales y Famílias, Carolina Homar, y la Directora General de la Autonomía Personal y la Discapacidad, Marta Segura– dijo que aunque la capacidad de resolver ha aumentado últimamente, también lo ha hecho el número de solicitudes. Una de los principales motivos de este aumento, aseguran, es debido al creciente envejecimiento de la población.. Digitalización del sistema. La consellera de Derechos Sociales e Inclusión consideró que las cifras actuales alrededor de la dependencia en Cataluña «no son aceptables» y, por ello, dijo que se quiere reducir el tiempo de espera en 100 días de aquí a un año, aunque reconoció que si esto se consigue o no dependerá del ritmo de aumento de solicitudes.. Según la conselleria, el principal problema que causa estas listas de espera es la falta de digitalización y de integración digital del sector, ya que aseguran que hasta un 80% del total de solicitudes en papel. Es por ello que la Generalitat impulsará una primera transformación digital con la que ya no será necesario un informe médico en papel e implementará un sistema de formularios electrónicos «más fácil y transparente». También incluirá un simulador de la valoración del grado de dependencia, además de integrar y automatizar el sistema informático.. Las valoraciones semiautomáticas beneficiarían particularmente a aquellas solicitudes de grados bajos de discapacidad, ajustando el proceso de valoración a las necesidades del caso concreto.. Otro de los entorpecimientos, según el Govern, es la rigidez del sistema, que no optimiza las valoraciones, y la falta de personal valorador. Estos trabajadores tienen una diferencia salarial importante con el convenio de Salud, por lo que anunciaron mejoras salariales para retener e incentivar al personal, cuyas bajas laborales o por jubilación son difíciles de cubrir actualmente.. Nuevas contrataciones. Estas mejoras salariales fueron anunciadas por la Directora General de la Autonomía Personal y la Discapacidad, Marta Segura, quien también detalló que el proceso se reforzará con unas «40 o 50» nuevas contrataciones de personal propio.. El plazo para implementar estas medidas es de un año; luego, entre marzo de 2025 y diciembre de 2026, la conselleria espera aprobar un nuevo Decreto de valoraciones para «habilitar nuevos perfiles profesionales» y establecer un triaje previo en las valoraciones de discapacidad, por ejemplo, con valoraciones semiautomáticas o a través de videollamada.. Con este paquete de mejoras, Segura espera además que la comunicación entre administraciones sea «más fluida» y evite problemas, poniendo a disposición las herramientas incorporadas a las 109 áreas de Servicios Sociales de Cataluña que participan en la valoración de la dependencia.
Casi 60.000 personas están a la espera de ser atendidos por la Generalitat
Las personas tienen que esperar casi un año para que se les considere como dependientes en Cataluña, ya que el tiempo de espera medio para el reconocimiento de la dependencia es de 326 días. Esta es la realidad de las personas dependientes en Cataluña, donde actualmente hay 57.615 personas en lista de espera para que se les valore su grado de dependencia, mientras que en el caso de la discapacidad, las cifras ascienden a 360 días de espera y 133.865 personas en lista de espera.. Estas son cifras facilitadas por la misma Generalitat, presentadas el lunes pasado por la consellera de Derechos Sociales e Inclusión de la Generalitat, Mònica Martínez Bravo, anunció una inversión de 2.3 millones de euros a un plan para reducir el tiempo de espera en los procesos de valoración y reconocimiento de dependencia y discapacidad. Con ello, el objetivo del Govern es reducir este tiempo de espera de un año a los 100 días.. En rueda de prensa –junto a la secretaria de Asuntos Sociales y Famílias, Carolina Homar, y la Directora General de la Autonomía Personal y la Discapacidad, Marta Segura– dijo que aunque la capacidad de resolver ha aumentado últimamente, también lo ha hecho el número de solicitudes. Una de los principales motivos de este aumento, aseguran, es debido al creciente envejecimiento de la población.. Digitalización del sistema. La consellera de Derechos Sociales e Inclusión consideró que las cifras actuales alrededor de la dependencia en Cataluña «no son aceptables» y, por ello, dijo que se quiere reducir el tiempo de espera en 100 días de aquí a un año, aunque reconoció que si esto se consigue o no dependerá del ritmo de aumento de solicitudes.. Según la conselleria, el principal problema que causa estas listas de espera es la falta de digitalización y de integración digital del sector, ya que aseguran que hasta un 80% del total de solicitudes en papel. Es por ello que la Generalitat impulsará una primera transformación digital con la que ya no será necesario un informe médico en papel e implementará un sistema de formularios electrónicos «más fácil y transparente». También incluirá un simulador de la valoración del grado de dependencia, además de integrar y automatizar el sistema informático.. Las valoraciones semiautomáticas beneficiarían particularmente a aquellas solicitudes de grados bajos de discapacidad, ajustando el proceso de valoración a las necesidades del caso concreto.. Otro de los entorpecimientos, según el Govern, es la rigidez del sistema, que no optimiza las valoraciones, y la falta de personal valorador. Estos trabajadores tienen una diferencia salarial importante con el convenio de Salud, por lo que anunciaron mejoras salariales para retener e incentivar al personal, cuyas bajas laborales o por jubilación son difíciles de cubrir actualmente.. Nuevas contrataciones. Estas mejoras salariales fueron anunciadas por la Directora General de la Autonomía Personal y la Discapacidad, Marta Segura, quien también detalló que el proceso se reforzará con unas «40 o 50» nuevas contrataciones de personal propio.. El plazo para implementar estas medidas es de un año; luego, entre marzo de 2025 y diciembre de 2026, la conselleria espera aprobar un nuevo Decreto de valoraciones para «habilitar nuevos perfiles profesionales» y establecer un triaje previo en las valoraciones de discapacidad, por ejemplo, con valoraciones semiautomáticas o a través de videollamada.. Con este paquete de mejoras, Segura espera además que la comunicación entre administraciones sea «más fluida» y evite problemas, poniendo a disposición las herramientas incorporadas a las 109 áreas de Servicios Sociales de Cataluña que participan en la valoración de la dependencia.
Noticias de Cataluña en La Razón